Desenvolvimento e Implantação de Programa de Fidelização de Revendas no Segmento de Cimento

O Case

Fidelização de revendas sempre foi uma prioridade para um dos maiores grupos cimenteiros do Brasil — pertencente a um dos líderes globais do setor. Após adquirir diversas empresas no país, o grupo concentrou esforços na unificação de processos internos de crédito, cobrança, logística e produção. Com essa base consolidada, o próximo passo era claro: estruturar uma estratégia eficaz de relacionamento com o Canal Revendas.

O objetivo era desenvolver e implantar um programa nacional de fidelização de revendas que padronizasse e sistematizasse as ações comerciais com toda a carteira de clientes. A meta era fortalecer a presença da marca junto às revendas, aumentando a retenção e ampliando resultados comerciais em todas as regiões do país.

A Solução

O projeto foi estruturado em quatro grandes etapas:

1. Diagnóstico e levantamento de oportunidades

Foram conduzidas entrevistas e análises com as equipes comerciais (diretoria, gerência e campo), áreas de apoio (logística, crédito e cobrança) e canais de atendimento (supervisores e operadores do call center). Também foi realizada uma pesquisa estruturada com revendas em diferentes regiões do Brasil.

Esse levantamento permitiu mapear necessidades específicas, pontos de atrito na relação com a marca e oportunidades de melhoria. Com base nessas informações, foram definidas as métricas de retenção, o potencial de ganhos com o programa e as diretrizes para construção de uma política de relacionamento de valor para as revendas.

2. Estruturação do programa

Nesta fase, foi desenvolvido todo o arcabouço do programa de fidelização:

  • Definição dos critérios de elegibilidade e benefícios

  • Política de relacionamento

  • Segmentação das revendas por perfil e potencial

  • Planejamento das ações de marketing, incentivo e capacitação

  • Planejamento da governança e suporte operacional

Todos os materiais, processos e ferramentas de apoio foram detalhados para garantir replicabilidade e padronização nas diferentes regiões do país.

3. Projeto piloto regional

Para validar o modelo, o programa foi implantado inicialmente em uma regional. A fase piloto incluiu:

  • Implantação de ferramentas de CRM e automação comercial

  • Treinamento de equipes internas e de campo

  • Adaptação das estruturas físicas e tecnológicas

  • Desenvolvimento de materiais de comunicação

  • Execução das primeiras ações de relacionamento e incentivo

Os resultados e aprendizados da fase piloto foram fundamentais para refinar o modelo e garantir sua escalabilidade.

4. Expansão nacional

Com o modelo validado, iniciou-se a implantação do programa em todas as regionais da empresa, abrangendo cerca de 6.500 revendas e uma força de 70 agentes comerciais em todo o país.

O programa passou a ser parte integrante da estratégia comercial da empresa, oferecendo às revendas uma experiência de relacionamento estruturada, com canais de comunicação efetivos, benefícios tangíveis e suporte contínuo.

Resultados

Em apenas 12 meses após a implantação nacional, a taxa de retenção de clientes do Canal Revendas aumentou mais de 10%, elevando significativamente os resultados financeiros da companhia.

O sucesso do programa consolidou uma nova referência na gestão do relacionamento com canais indiretos dentro do setor e passou a ser considerado um marco estratégico na área comercial do grupo.

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